نفخر في فريقنا بتطوير حلول تدريبية تُحدث تأثيراً فعلياً على أرض الواقع. وعلى امتداد القطاعات والدول، قدّمنا برامج متخصصة ومؤثرة لصالح أبرز المؤسسات والهيئات الحكومية. فيما يلي نماذج مختارة تبيّن كيف ساهمت خبراتنا في إحداث فرق ملموس.
جمعية الأشعة في كولومبيا البريطانية
برنامج التعليم الطبي المستمر في الأشعة
قام فريقنا بتطوير حل شامل للتعليم الطبي المستمر يستهدف اختصاصيي الأشعة والتقنيين. يوفّر البرنامج إمكانية الوصول إلى دراسات حالة واقعية من خلال عارض DICOM عبر الإنترنت يتميز بأحدث التقنيات. كما يشمل وحدة متكاملة لإدارة الدورات التدريبية تتيح للمسؤولين تنظيم المحتوى، وإنشاء الاختبارات، وإصدار الشهادات، ومتابعة تقدم المتعلمين بكل كفاءة.
حكومة الأقاليم الشمالية الغربية، كندا
دليل المقاولين للوقود وبرنامج تدريب الاستجابة لانسكاب النفط
بناءً على تكليف من قسم خدمات الوقود التابع لإمدادات وخدمات كندا، قام فريقنا بتطوير برامج تدريبية شاملة لدعم مشغلي مزارع خزانات الوقود في مختلف أنحاء الأقاليم الشمالية الغربية. وقد صُممت هذه البرامج بالاعتماد على نظام إدارة تعلم مخصص، يتضمن اختبار المعرفة التشغيلية، ومتابعة تقدم المتعلمين، وإصدار الشهادات. وتغطي المحتويات أهم إجراءات السلامة، وبروتوكولات الطوارئ، وأفضل الممارسات في التعامل مع المنتجات البترولية.
أساسيات الاستجابة لانسكاب النفط
البرنامج التأسيسي للاستجابة لانسكابات النفط
يُقدّم فريقنا هذا البرنامج التدريبي التأسيسي الذي يوفّر المعرفة الجوهرية حول كيفية الاستجابة الفعالة لانسكابات النفط، وذلك بما يتماشى مع المعايير المعتمدة من قبل المنظمة البحرية الدولية ضمن إطار الاستعداد والاستجابة. ويُستخدم البرنامج حاليًا من قبل شركات النفط الكبرى، والقوات البحرية، وشركات الشحن والتعدين، والجهات الحكومية. كما يختار العديد من العملاء تخصيص المحتوى ليتماشى مع ظروفهم البيئية وخططهم الخاصة للاستجابة للطوارئ.
HSBC كندا
إدارة التوتر وإدارة التغيير
صمّم فريقنا هذه الحزمة التدريبية خصيصاً لمعالجة التحديات التي تواجه الموظفين في بيئة العمل. يهدف البرنامج إلى تمكين المشاركين من فهم الأثر النفسي للتوتر، والتعامل بفعالية مع عمليات التغيير التنظيمي. من خلال أدوات التقييم الذاتي والاستراتيجيات العملية، يتم تشجيع المشاركين على إعادة تعريف التوتر باعتباره قوة مزدوجة يمكن أن تكون إيجابية أو سلبية، تبعاً للمنظور الفردي وطريقة الاستجابة. وقد تم تقديم التدريب بأسلوب مبسّط وجذاب يضمن تعزيز الاستيعاب وتطبيق المفاهيم في الواقع العملي.
مجموعة Loewen
حلول تدريبية في إدارة الأعمال
قام فريقنا بتطوير أربعة تطبيقات متخصصة لصالح إحدى أكبر شبكات دور الجنازة في أمريكا الشمالية، تشمل: الإدارة المالية (FDMS)، إدارة الأعمال (Business Works)، محاسبة الرواتب، وإدارة المقابر (HMIS). كما صمّمنا دورة تدريبية أساسية في مهارات استخدام الحاسوب، تم توزيعها على أكثر من 1,200 دار جنازة. وقد تولّى فريقنا تقديم الدعم الكامل بدءًا من عملية التهيئة وصولاً إلى تدريب المديرين ممن لديهم خبرة محدودة في المجال التقني، مما ساهم في ضمان اعتماد سلس وفعّال للأنظمة عبر جميع المواقع.
منتجعات Intrawest
برنامج تدريب على عملية البيع والتعامل مع الاعتراضات
يُقدّم فريقنا هذا البرنامج التدريبي التفاعلي لتوضيح وفهم عملية البيع من خلال وحدات عملية ومحاكاة قائمة على سيناريوهات واقعية. تم تصميم البرنامج ليتماشى مع منهجيات البيع المثبتة، ويُزوّد المشاركين بالمهارات اللازمة للترويج الفعّال لعروض منتجعات Intrawest. وقد عمل فريقنا بشكل وثيق مع أصحاب المصلحة داخل الشركة لكتابة النصوص، والإشراف على إنتاج الفيديو، وتصميم الهيكل العام للدورة التدريبية.
عميل سري
برنامج اعتماد وتقييم اختصاصيي الأشعة
قام فريقنا بتطوير هذا البرنامج بهدف دعم التطوير المهني المستمر لمتخصصي التصوير الطبي. ويجمع البرنامج بين عارض DICOM عالي الأداء، ونظام إدارة تعلم شامل، وأدوات تعاون فورية. ويُسهم هذا البرنامج بدور جوهري في تقييم وتوثيق وتعزيز الكفاءات التشخيصية اللازمة لتقديم رعاية صحية عالية الجودة.
Contact us
Cookies must be enabled to send messages!
Our Vision
To be the trusted global standard for enterprise e-learning—where technology, creativity, and purpose converge to create transformative learning experiences that empower every organization to thrive in a changing world.